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| Unser Angebot richtet sich an den Unternehmer
und an die erfahrene Führungskraft, die wir nach besonderer
Vereinbarung im persönlichen Einzelgespräch unterstützen. |
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Was ist Coaching ? |
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Coaching ist eine innovative Form der Personalentwicklung, eine Dialogform für
Freud und Leid im Berufsleben, eine emotions- und problemorientierte Beratungsform mit dem
Ziel maximaler Selbstgestaltung im Beruf. |
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Gründe für Coaching ? |
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In der Regel sind dies krisenhafte persönliche Faktoren eines Individuums
bei z.B. Wertewandel durch persönliche Ereignisse, bei beruflichen Problemen.
Anlaß ist häufig der Wunsch nach persönlicher Verbesserung, d.h. Verbreiterung des Kommunikationsrepertoires,
Erlernen von Bewältigungsstrategien, Finden von Handlungsalternativen, Verbessern der Interaktionen.
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Was kann Coaching leisten ? |
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Öffnung der Qualifikation für die berufliche Entwicklung und neue
Konstellationen, Rekonstruieren der aktuellen beruflichen Situation, Unterstützung bei Veränderungswünschen
und Förderung, Karriere- und Rollenberatung |
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Persönliche Anforderungen an den Coach |
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Breite Berufs- und Lebenserfahrung, Ausstrahlung, angemessener
Interaktionsstil, Aufgeschlossenheit |
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Fachliche Anforderungen an den Coach |
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Feldkompetenz, gute Auffassungsgabe, Fähigkeit zu strukturieren,
Verstehen organisatorischer Phänomene |
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